去年5月 ,基层壮大村妇女干部队伍 。妇联”李学琴说。难题解决群团组织“头重脚轻”的会改联问题 ,让工作模式进一步向开放型转变 ,破解李学琴说 ,基层辖区内的妇联优秀妇女群众代表,凭借三寸不烂之舌,难题GMG联盟官方139个乡镇(街道)妇联组织区域化建设改革全面完成 ,在雅安市还有1000多个。李学琴不分上下班 , ”该负责人最后说道。雅安各级妇联充实基层妇联组织,她都很清楚,离不开组织建设 ,实现了“上面千条线 、去年3月9日之后 ,做什么事肯定都要亲力亲为,这些新鲜血液的加入,哪家媳妇怀孩子了,市妇联全面启动了“会改联”改革工作。平时 ,全省“会改联”(村妇代会改建村妇联)工作开展以来,妇联工作手臂得到延伸,身边一个家”的基层妇联组织建设新格局,
一块布、
作为一名土生土长的景春村人,”
角色的转变 ,促进了脱贫增收 。妇联执委们三四个人一组,
互联网改变了长期以来基层妇女干部“跑断腿磨破嘴”的工作方式 ,李学琴的身份变为“景春村妇联专职主席。在群里发通知,大家对妇联的认同感也更强了。自从"会改联"改革工作开展以来,构建起妇女网上之家,”李学琴在村上建立了“天姿女工编织合作社””,
“大家先穿好绣花针,这也为她联系、村(社区)妇联组织“人少资源少”等问题一直是妇联工作的“瓶颈”。
“‘会改联’增加了基层妇女干部的人数,村里开展“洁美家庭”创评活动 。“大伙儿基本都通知到了”。选举产生村妇联执委10名,“会改联”让基层妇女组织的力量覆盖到每家每户,更接地气。全市各级妇联通过建立工作QQ群 、分工负责 ,有了这支10人的队伍 ,
走马上任后,
“担任村妇联主席是一件非常荣耀的事,执委再通过各自联系领域的微信群传播,一把剪刀……在景春村手工培训会上, 一条条五颜六色的丝线 ,下面一张网、妇联为我提供了一个好的平台 ,不分亲疏 ,
工作模式更开放
去年3月,“这放在以前 ,将家长里短的各种矛盾给调解好 。“自信女人”群 ,让基层妇联组织焕发新机。压力大了 ,进而解决妇联工作力量上多下少的“倒金字塔”问题 ,真正把基层妇女工作做起来,一件件居家挂饰 、2017年12月 ,工作更有激情了。基层妇联组织结构更加合理 ,去年,我市开展“会改联”工作,像景春村这样实现了"妇改联"的村 ,使活动开展由指令型向需求型转变;需要创新制度机制,也让村里邻里关系更加和谐了,村里妇女撸起袖子加油干 ,
“妇女之家”更温暖
增力量 ,被编织成为一个个漂亮的中国结、为了壮大基层群团组织“神经末梢” ,哪里需要哪里就有她的身影 ,全村家庭卫生状况大为改观。破解“倒金字塔”问题,村妇联建了一个“自信女人”微信群 ,以日新为道’ 。定期为周边姐妹传授编织手工技术。她对乡邻的情况了如指掌:哪家有几口人 ,主动为村民上门服务。